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個人情報保護方針

個人情報保護への取り組み

「個人情報保護に関する法律(以下「個人情報保護法」という。)」が、平成15年5月に成立し、平成17年4月から企業や健康保険組合(以下「健保組合」という。)に、個人情報の取り扱いに関する義務が課せられるようになりました。また、平成25年5月に「行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律(以下「番号法」という。)が成立し、健保組合においても個人番号を利用することになりました。
大阪産業機械工業健康保険組合(以下「当組合」という。)では、個人情報の保護について以下のような考えのもと、取り組みを進めていくとともに、個人番号については番号法で定められた利用範囲において特定した利用目的でのみ利用いたします。

健保組合は、健康保険法が定める目的「労働者の業務外の事由による疾病、負傷若しくは死亡又は出産及びその被扶養者の疾病、負傷、死亡又は出産に関して保険給付を行い、もって国民の生活の安定と福祉の向上に寄与することを目的とする。」に沿って事業を行っています。また、健康保険法では、「保険者は、健康教育、健康相談、健康診査その他、被保険者及びその家族(以下「加入者」という。)の健康の保持増進のために必要な事業を行うように努めなければならない。」とも規定されています。

したがいまして、当組合は健康保険法の目的に沿って、加入者の病気やケガの治療費をみるだけでなく、出産や死亡したときの費用も補助し、病気やけが、出産のため一時的に収入がなくなった場合には、生活費への補助をします。さらに、加入者の健康の保持増進のために健康教育、健康相談、健康診査などの必要な事業も行っています。

加入者の個人情報は、当組合が以上のような事業を行い、加入者に対しサービスを提供していくためにはなくてはならないものであり、その情報を安全に保管し、取り扱うことを最大の課題と認識し、事業活動に関わる全役職員および関係者に徹底していきます。

また、当組合では、以下に掲げた事項を常に念頭に置き、加入者の皆様の個人情報保護に万全を尽くしていくことに努めていきます。

個人情報保護に関する基本方針(プライバシーポリシー)

大阪産業機械工業健康保険組合は、加入者個人に関する情報(以下「個人情報」といいます。)を適切に保護する観点から、以下の取り組みを推進します。

  1. 当健康保険組合は、取得した加入者の個人情報について、適切な安全措置を講じることにより、加入者の個人情報の漏えい、紛失、き損又は加入者の個人情報への不正なアクセスを防止することに努めます。
  2. 当健康保険組合は、加入者からご提供いただいた個人情報を、加入者の健康の保持・増進など加入者にとって有益と思われる目的のためのみに使用いたします。また、個人番号については、番号法で定められた利用範囲において特定した利用目的でのみ利用いたします。
  3. 当健康保険組合は、あらかじめ加入者の事前の同意を得た場合を除き、加入者の個人情報を第三者に提供いたしません。また、個人番号をその内容に含む個人情報(以下「特定個人情報」という。)については、本人の同意有無にかかわらず、番号法に定める場合を除き、提供いたしません。ただし、特定個人情報でない個人情報について、「個人情報の保護に関する法律」(平成15年5月30日・法律第57号)第27条第1項各号に該当する場合は、加入者の事前の同意を得ることなく、加入者の個人情報を第三者に提供することがあります。
  4. 当健康保険組合は、職員に対し個人情報保護に関する教育啓蒙活動を実施するほか、個人情報を取り扱う部門ごとに管理責任者を置き、個人情報の適切な管理に努めます。
  5. 当健康保険組合の業務委託する場合については、より個人情報の保護に配慮したものに見直し・改善を図ります。業務委託契約を締結する際には、業務委託の相手としての適格性を十分審査するとともに、契約書の内容についてもより個人情報の保護に配慮したものとします。
  6. 加入者が、加入者の個人情報の照会、修正等を希望される場合、当健康保険組合担当窓口までご連絡いただければ、合理的な範囲ですみやかに対応させていただきます。
  7. 当健康保険組合は、加入者の個人情報の取扱いに関係する法令その他の規範を遵守するとともに、本個人情報保護ポリシーの内容を継続的に見直し、改善に努めます。

健康保険組合と加入事業所の健診結果等の共同利用について

当健康保険組合では、被保険者の皆様の健康保持・増進を目指すべく、事業所と健康保険組合との連携(コラボヘルス)をより一層推進し、効率的かつ効果的な事業を実施するため、各事業所と「健康診査および保健指導に関するコラボヘルス推進にかかる覚書」を締結し、被保険者の健診結果等の情報を事業所と健保組合で共有・活用しています。

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